第17章 年登哥(第6/7 页)

上场时间里，无法充分地融入到球队的进攻体系中，因为他们更多地是在等待哈登的传球，而不是主动地去创造机会。

同时，队友之间的角色定位在某些情况下不够清晰。在比赛的紧张局势下，有时会出现球员之间职责不清的情况。比如在防守端，当对手进行挡拆战术时，球员之间的换防和补防不够明确，导致出现防守漏洞。这种球权分配和角色定位的问题，影响了球队整体的化学反应和协作能力。

团队配合的默契程度

尽管哈登与部分队友有一些固定的配合，但从整体球队的角度来看，团队配合的默契程度还有待提高。与一些冠军级别的球队相比，火箭队在进攻和防守的整体协调性上存在差距。在进攻端，球员之间的无球跑位不够灵活和高效，不能很好地为彼此创造出空位投篮或者突破的机会。在防守端，联防的转换、对持球人和无球人的防守配合不够紧密，容易被对手找到突破防线的机会。这种团队配合上的不足，在面对强敌时被放大，成为影响球队成绩的重要因素。

四、外部环境与裁判尺度

舆论压力与期望

哈登在 2019 年面临着巨大的舆论压力。作为联盟中的顶级球星，他承载了球迷、媒体以及球队管理层的高期望。在常规赛中，他的一些表现会被过度解读，无论是他的高分表现还是在比赛中的失误等情况。这种舆论压力在一定程度上影响了他的心态，尤其是在季后赛这样的关键比赛中。他需要在满足外界期望的同时，应对高强度的比赛压力，这对他来说是一个巨大的挑战。

裁判尺度的影响

在比赛中，裁判尺度也对哈登产生了影响。哈登的比赛风格，尤其是他的突破造犯规打法，在 2019 年引起了很多争议。在一些比赛中，裁判对于他的造犯规判罚尺度有所收紧。这使得他在进攻端的一些常规得分手段受到限制，他不能像以前那样轻松地通过突破造犯规获得罚球机会。这种裁判尺度的变化，让哈登需要在比赛中重新调整自己的进攻策略，但在这个调整过程中，他在某些比赛中表现出了不适应，从而影响了他的得分效率和球队的胜负走向。

2019 年哈登面临失败的结果是多种因素交织的产物。从季后赛的竞争环境到球队自身的阵容、战术，再到与队友的协作以及外部环境等方面，这些因素相互影响、相互作用，共同导致了他在这一年在取得成功方面面临重重困难的局面。

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